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人力資源師是推行全省統(tǒng)一網(wǎng)上報(bào)考的方法，考生在報(bào)考前登陸美國(guó)人事考試網(wǎng)或當(dāng)?shù)厝耸驴荚嚲W(wǎng)，按照相關(guān)報(bào)考指示在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成人力資源師報(bào)考。

人力資源管理師報(bào)名步驟是何種

1、網(wǎng)上填寫報(bào)考信息。

考生登陸當(dāng)?shù)厝耸驴荚嚲W(wǎng)站，進(jìn)行注冊(cè)、填寫并遞交報(bào)名信息，考生須使用標(biāo)準(zhǔn)的IE6或IE8瀏覽器，登入省人事考試網(wǎng)方便通道“網(wǎng)上報(bào)考”欄目，點(diǎn)擊“專業(yè)技術(shù)人員資格考試網(wǎng)上報(bào)考”，即可進(jìn)行報(bào)考。

2、上傳相片。

考生須上傳最近6個(gè)月內(nèi)正面兩寸護(hù)照數(shù)碼黑白相片人力資源管理師如何報(bào)考，上傳前，應(yīng)當(dāng)使用網(wǎng)上報(bào)考步驟中提供的“照片處理工具”將相片處理成報(bào)名文件中要求的象素，以保證格式的正確。

3、打印報(bào)考表。

使用A4紙下載復(fù)印《人力資源師執(zhí)業(yè)資格考試資格初審表》，考取人員在《資格初審表》本人簽名處簽名人力資源管理師如何報(bào)考，單位的人事(黨員)部委初審后，在《資格初審表》單位意見處簽章。

考生確認(rèn)報(bào)名信息精確無(wú)誤后，可在網(wǎng)上自行復(fù)印《資格考試報(bào)考表》，復(fù)印報(bào)考表前考生可以修改本人報(bào)名信息，復(fù)印后不得修改報(bào)名信息。

4、資格初審。

持《資格初審表》、本人身分證明、學(xué)歷證書，符合免試條件的報(bào)名人員還須提供職稱證書、資質(zhì)證書等，上述護(hù)照、證明均須原件，按規(guī)定時(shí)間進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格初審。

5、網(wǎng)上交費(fèi)。

通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)資格初審的報(bào)名人員使用具有網(wǎng)上支付功能的中行卡進(jìn)行網(wǎng)上支付，網(wǎng)上交費(fèi)成功方為報(bào)考成功。

人力資源師管理師考試課目有哪些

人力資源師證考試分四個(gè)級(jí)別，人力資源師考試五級(jí)和四級(jí)分為《理論知識(shí)》和《技能操作》兩個(gè)課目，二級(jí)則分為《理論知識(shí)》、《技能操作》和《綜合評(píng)審》。

《理論知識(shí)》的題量是單項(xiàng)、多項(xiàng)選擇題;而《技能操作》考核的題量包括估算剖析題、案例剖析題和方案設(shè)計(jì)等;。

《綜合評(píng)審》是包括論文和論文答辯，考試內(nèi)容牽涉企業(yè)人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、績(jī)效管理、薪酬福利管理、勞動(dòng)關(guān)系管理等六部份以及相關(guān)的基礎(chǔ)知識(shí)。